岗位职责：

1. 依据培训方案组织培训教学，确保教学计划顺利执行；负责组织考试、补考等考务工作。

2. 管理学员学籍、成绩档案，完成数据录入。

3. 对接教师、学员及各部门，处理教学相关问题，组织教研、培训活动。

4、负责培训活动学员报名工作。

任职要求：

1. 本科及以上学历，教育学、管理学等相关专业优先。

2. 1-3年院校及培训机构等教育行业工作经验，熟悉教务管理工作。

3. 精通Excel/Word等办公软件，熟练使用教务管理系统。

4. 责任心强，细致耐心；擅长沟通协调，能高效处理多任务。

薪资待遇：

1、薪资4000-6000

2、工作时间：双休，早9晚5.

3、免费享有员工午餐。