（为降低双方的沟通成本，请仔细阅读岗位要求）
岗位要求：
1、熟悉外墙保温、外墙漆、防水项目、市政供水等方向的业务。（要求精通外墙、防水，其他了解施工流程即可）
2、工作经验5年以上，有相关证书；
3、年龄在28-35岁之间；
4、有人员管理能力，主动性强，执行力高，工作态度积极。有原则，有想法，有担当和责任感，有管理者思维，想要通过公司提供的平台提高自我认知、实现自我价值，与公司互相成就、共同成长；
5、协助公司主管副总完成施工计划的编制；
6、组织项目经理按时召开项目会议，及时掌握各项目施工进度；
7、做好部门团队建设工作，按公司相关管理规定做好部门员工日常管理，培养并帮助下属员工成长、考核员工的工作情况，及时了解和掌握员工的 思想动态;
8、业务跟进，各方协调沟通；
9、完成上级交办的其他工作。
薪资待遇：
1、月薪7k-12k，试用期1-3个月
2、每周单休，节假日休
3、生日福利
4、每月油费补助
5、工作时间
冬季：8:00-12:00，14:00-18:00
夏季：8:00-12:00，14:30-18:30
6、若驻项目，提供食宿。
7、请仔细阅读岗位职责，确保自身条件符合岗位要求。
！！此岗位重在对人员的管理上，一定要有管理经验，并非仅对项目的管理。！！