岗位职责:
1. 物料计划与需求分析。
根据生产计划、销售订单及库存状况,制定详细物料需求计划(MRP),确定物料采购数量、时间和批次。
分析历史数据和市场趋势,预测物料需求变化,为采购和库存管理提供依据。
维护物料清单(BOM),确保其准确性,及时更新产品结构和用料标准。
2. 物料采购与跟催
根据物料需求计划,向采购部门下达采购订单,明确物料规格、数量、交货时间和质量要求。
跟踪采购进度,协调供应商解决交期延误、质量问题等异常情况,确保物料按时到货。
与采购部门合作,优化供应商管理,评估供应商绩效,推动供应商改进交货和服务质量。
3. 库存管理与控制
监控库存水平,设定安全库存和最低库存警戒线,避免库存积压或缺货。
定期组织库存盘点,确保账物卡一致,分析盘点差异原因,提出改进措施。
优化库存结构,推动呆滞物料的清理和处理,降低库存成本。
4. 生产物料支持与协调
根据生产计划,安排物料发放,确保生产现场物料齐套,及时解决生产过程中的物料短缺、错料等问题。
与生产部门沟通协作,了解物料使用情况,分析物料损耗原因,提出改进措施,降低物料浪费。
配合生产部门处理订单变更、紧急插单等特殊情况,调整物料计划和供应安排。
5. 数据统计与分析
收集、整理和分析物料相关数据,如采购数据、库存数据、物料损耗数据等,为决策提供支持。
编制物料管理报表,如物料需求计划表、库存报表、采购进度表等,向上级和相关部门汇报物料管理工作情况。
岗位要求:
熟练使用办公软件(如Excel、Word、PowerPoint),具备数据处理和分析能力。
熟悉ERP系统(如SAP、金蝶、用友等)的操作,能够进行物料计划、采购订单、库存管理等模块的操作和维护。
掌握物料需求计划(MRP)原理和方法,能够独立编制物料需求计划。