岗位内容： 1. 维护学员关系，收集学员需求并提供最合适的解决方案； 2. 持续跟进，确保学员的满意度，并确保在预算和购买周期内达成销售目标； 3. 解答来自现有和潜在学员问题。 任职要求： 1. 至少两年以上的公考招生或销售工作经验； 2. 出色的沟通和谈判技巧，善于掌握客户需求； 3. 对公考行业具有浓厚兴趣，对教育行业具有深入了解； 4. 良好的团队合作精神和积极主动的工作态度； 5. 较强的抗压能力和自我驱动力。