1、渠道开发与管理：开发企事业大客户，旅行社，线上OTA，亲子机构等，建立长期合作关系；
2、政策计划制定与实施：制定年度、季度和月度市场营销计划，明确营销目标、策略、预算分配和关键时间节点；
3、团队管理与协作：结合绩效考核，有效管理团队，明确部门发展方向，任务指标，过程管控，结果导向，达成市场部考核指标；
4、精准把握景区定位和目标市场，制定创新性营销方案，有效提升景区知名度；
5、及时了解长三角地区旅游行业的发展趋势，如新兴的旅游业态，游客消费需求变化，为景区政策制定提供方向；
6、协调各部门间的沟通与合作，摒除沟通障碍。
任职要求：
1、5年以上文旅项目工作经验，3年以上管理工作经验，有项目筹备经验优先；
2、熟悉长三角休闲度假旅游项目，清楚其主题定位，特色游乐及市场吸引力；
3、有一定的旅游企业，旅行社、OTA等资源，结合项目策划并推广产品；
4、数据分析及市场调研能力，及时结合数据复盘做产品优化及政策调整；
5、具备创新性能力，提出新颖的营销思路和方法。