岗位职责
1. 挖掘企业及个人客户培训需求，结合公司课程体系（如职业技能、企业内训、考证辅导等）提供定制化解决方案；
2. 负责客户全生命周期跟进，包括线索开发、需求沟通、方案演示、合同谈判及回款落地；
3. 维护老客户关系，深度挖掘复购及转介绍机会，搭建稳定客户资源池；
4. 跟踪行业动态及竞品信息，优化销售策略，完成个人及团队销售目标；
5. 协同教研、教务团队，确保客户服务体验闭环，提升客户满意度。
任职要求
1. 1-3年销售相关经验，有培训、教育、企业服务行业经验者优先，优秀应届生可放宽；
2. 具备敏锐的需求洞察能力和沟通表达能力，能精准匹配客户需求与产品价值；
3. 目标感强，抗压能力突出，有良好的谈判技巧和客户资源拓展意识；
4. 熟悉办公软件，具备基础数据分析能力，能高效完成销售报表及客户管理；
5. 认同培训行业价值，热爱销售工作，具备诚信正直的职业素养。