岗位职责：
1，利用公司提供的资源协助业务经理进行客户开发，并做好每个客户的跟进管理工作。
2, 任职要求：要能吃苦耐劳，有责任心，有上进心和拼搏精神。善于与人沟通，办事沉稳，学习能力强，注重细节。(工作态度大于工作能力，不看学历，没有经验的新人可以培养。 )
3，朝九晚7,法定节假日休息，春节休假15-20天。
4，工资待遇：底薪6500+提成+奖励；前期综合薪资在10000--15000
5，年龄18岁—32岁。(年龄不符者勿扰！)