1、协助总经理制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测 　　

2、全面负责公司的业务拓展、管理及协助下属的工作 　　

3、负责下属的培训、激励和考核工作 　　

4、组建公司销售团队，规范销售流程，制定销售制度，完善销售目标 　　

5、制定销售预测、预算和相关人力计划，设计并实施促销计划 　　

6、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展 　　　　

7、妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。 　　

8、领导团队配合服务部门提高质量的增值服务、技术服务、培训计划.

9、收集和分析各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门 　　

10、负责对区域销售进行评估、跟踪及管理，开拓新的市场