薪资待遇：底薪7000+提成 早9晚6 五险
岗位职责:
1.管理团队，推动团队成员间的协作与发展；
2.负责团队日常管理事务，包括但不限于员工招聘、团队建设活动；
3.制定和执行团队工作计划，以提升团队绩效和工作效率；
4.监督团队的工作进度，确保各项目标的顺利完成。
任职要求：
有贷款行业从业经验，做过公积金业务，重组业务。
1.具备良好的团队管理能力和领导力；
2.能够有效地进行人员招聘和团队扩充；
3.具备优秀的沟通技巧和协调能力，能够激励团队成员达成共同目标；
4.能够灵活处理团队中出现的各种问题。