1、负责开发中大型企业客户，深入挖掘客户在灵活用工、税务筹划等方面的需求，提供定制化解决方案。
2、跟踪国家及地方灵活就业政策动态，分析行业趋势，反馈客户需求。
3、收集竞品信息，提炼公司核心竞争力，优化销售话术和合作模式。
4、主导合同谈判、报价及签约流程，确保条款合规且符合公司利益。
5、识别客户潜在风险（如资金安全、政策合规性），协同法务部门规避业务风险。
任职要求：
1、3年以上To B销售经验，熟悉灵活用工、人力资源服务、财税筹划等领域者优先。
2、具备大客户谈判能力及复杂项目推进经验，擅长高层客户关系管理。
3、结果导向，抗压能力强。
福利：
1、周末双休，法假正常休，弹性上班时间。
2、试用期缴纳五险一金。
3、每周下午茶福利。