（一）岗位职责
1、服从部门负责人的工作指令，全面完成交办的各项工作任务，严守公司纪律和工作职责，确保各项安全生产工作落实到位。
2、严格按照公司要求，负责驾驶员“一人一档”“八本帐”资料的新增、更新、归档管理等工作，客运系统有关信息和单据的录入、更新等工作，对人档资料更新的及时性和完整性负责。
3、下沉项目部，配合项目部完成公司安委会、安委办交办的各项工作任务；处理项目部交通事故及违法事件，协助部门负责人和项目经理将事故及违法违章处理决定落实到位，向安全监管部主管报送各种安全信息和数据及工作进展情况。
4、定期组织开展驾驶员安全培训、教育及各类安全活动；协助项目部负责人开展重点驾驶员工作约谈、评价、管控及处理，负责例会、培训、安全活动的纪要、记录等工作。
5、关注项目部车辆安全运行状况，科学、客观地做好安全运行的风险评估，预判天气、环境等影响安全运行的因素，将有关信息上报安全监管部主管，对安全运行系数较低的路线、车辆及驾驶员行使警告权。
6、负责每月对运营车辆、停车场进行各种安全、卫生检查及隐患排查工作，发现问题立即整改，跟进落实隐患整改情况形成闭环，并建立台账（电子和纸质台账）；
7、做好各类信息的传递与上报工作，不得发生瞒报、迟报、漏报、谎报现象。每月对所负责的各类安全生产工作开展的情况、所涉数据进行统计，并集中上报安全监管部主管。
8、掌握每台车辆的安全监管现状及驾驶员身体、思想状况，对驾驶员做好安全告诫，提示路况、天气、任务内容及应急措施。
9、督导检查驾驶员落实公司各项安全生产规章制度情况，收集驾驶员反映的各种安全建议、信息和有关资料以及车辆运营过程中出现的异常情况，及时处理汇总上报安全监管部主管。
10、开展乘客/员工满意度调研自查工作，并形成满意度调研数据统计报告。
11、协助部门负责人开展服务质量提升的相关工作。
12、按公司双重预防机制工作要求，做好本项目部运营风险管控及隐患排查治理。
13、负责完成公司领导交办的其他各项工作任务。
（二）任职资格

1、大学本科或以上学历，安全管理、交通运输、汽车维修、车辆工程等专业相关专业优先；
2、40岁及以下，具有2年以上同岗位工作经验；
3、持安全生产相关资格证（如道路运输企业安全生产管理人员证），机动车维修技术人员资格证等相关证书；
4、形象端正，身体健康，思维缜密，沟通能力强，普通话标准，有亲和力，乐观开朗，具有良好的团队精神；
5、具备较强的执行力，能承受一定的工作压力，持C1/C2驾照，能适应出差；

6、党员优先。