岗位职责：
1.战略管理与经营计划：汇总分析集团月度经营数据，编制高管层经营分析简报；
2.会议与决策支持：统筹集团高管会议（如经营例会、战略研讨会）的组织、记录及决议跟踪；
3.参与IPO筹备工作组，协调中介机构对接及申报材料进度督办；
4.跨部门协作督办：根据总经理要求，牵头跨部门专项任务（如成本优化、流程再造），推动落地；
5.监督总部部门及子公司对高管决策的执行情况，定期反馈卡点；
6.高管行政支持：管理总经理日程，统筹重要接待、商务差旅及外部会议安排；
7.起草总经理讲话稿、汇报材料及对外公函；
8.完成公司领导或部门管理者交办的临时任务。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，医学类专业，有文秘工作经验优先；
2.具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神，能够有效处理复杂的人际关系；
3.工作认真细致，责任心强，具有良好的职业操守和保密意识；
4.熟练操作office办公软件，英文熟练；
5.具有较强的亲和力和应变能力，能够在高压环境下保持冷静和高效的工作状态。