一、重要职责
1、结合营销团队整体策划目标，制订和实施营销策略，带领团队完成销售任务；
2、负责部门核心客户及市场的维护跟进和开发，制定长期战略合作计划；
3、负责业务管理工作，培养下属业务能力，能够统筹本大区业务运作，对经销商开发和管理、促销计划和落实团队管理以及卖场、商超、酒店等管理有一定经验；
4.参与协助部门成员潜在或现有客户的重点谈判，解决业务过程中存在的问题，确保合同顺利履行； 5.收集整理当地市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息；
6.负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；
7.积极开展新渠道、新策略，围绕公司经营计划战略目标的达成；
8、热爱食品营销工作，有快速消费品销售管理工作经验；
9、待遇优厚，底薪加提成，具体面谈。
二、任职要求：
1、大专以上学历，市场营销、工商管理、食品科学与工程等专业优先。
2、拥有2年以上团队管理经验，具有良好的管理、沟通、处理问题的能力，良好的谈判技巧，责任心强，抗压性强，具备开拓挑战精神。