岗位描述：
1、配合公司平台建设，根据装饰工程特点，研究、制定管理流程;
2、配合装饰工程统一的工艺标准、质量标准的制定;
3、负责搜集、制定统一装修材料、设备材料质量标准;
4、 改善传统施工工艺，提高装修工程质量和效率;
5、 参与专用工人职业教育教材规划编制工作;
6、 装饰市场的相关调研工作;
7、负责工程技术及质量控制，及时编制工程材料方案并做好技术交底。
8、贯彻执行国家和企业颁发的各种技术标准、规程、质量管理制度及技术措施等，并在施工中严格催促实施。
9、做好施工组织设计和进度方案的编制，搞好工程测量和复核工作。
10、严格把好材料试验关，按时记录施工日志，做好内部资料管理，精心编制竣工资料。
11、贯彻执行公司质量体系文件和工程工程质量方案，组织开展技术攻关活动，推广应用新技术、新工艺、新材料。
12、协助工程部其它部门搞好有关配合工作。
13、熟悉施工图纸、绘制施工需要但图纸没有明确的各种节点图及其它图纸;
14、编制施工方案，并对各工种进行详细的技术交底;
15、协助工程经理解决施工现场的突发事件;
16、收集整理工程技术资料，及时报验;
17、不定期到施工现场巡查，把现场中存在的问题及时向工程经理汇报，催促相关班组长对现场的问题进行整改，并跟踪问题落实的情况;
18、及时指导资料员办理各项签证及隐蔽验收、及时向工程经理反映工地上的情况，并提出建设性建议;
19、协助工程部经理开展各工程管理；
20、指导、处理、协调和解决施工过程中出现的技术问题;
21、独立开展技术标工作，参与公司投标工作;
22、参加工程工程图纸会审和设计交底，编制施工组织设计方案和工程措施，做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作；
23、通过技术手段有效降低施工本钱;
24、负责工程投标深化图纸设计；
25、根据工程要求按时绘制施工图、工艺图、计算书;
26、负责与业主、甲方、设计院对施工图的沟通协调工作;
27、负责对劳务分包单位进行分局部项技术交底，检查、催促施工班组按各级技术交底要求进行施工。
28、根据施工进度，与工程经理协调后出具材料订单及加工图;
29、参与本工程测量、定位、放线、计量技术复核、隐蔽验收等工作，及时准确填写有关技术表格，做好有关记录工作。
30、处理施工中的技术问题，负责制定质量问题整改措施。
任职要求：
1、正规统招院校毕业大专以上学历；
2、建筑工程相关专业；
3、 8年以上工作经验，任职装饰装修技术负责人3年以上；
4、从事过大型酒店、会所、地铁装饰装修工作，并且担任过项目经理、技术负责人、生产经理岗位职务；
5、了解跟装饰装修相关的弱电、强电、给排水相关专业技术及工业标准。
职位福利：五险、绩效奖金、交通补助、通讯补助、定期体检、节日福利