核心职责：
1. 独立开拓技术岗位新客户，完成从线索到签约的全流程。
2. 深度挖掘客户招聘痛点，针对高端技术岗位猎头与批量技术人才RPO项目进行定制化方案设计与销售。
3.主导商务谈判、合同签订、项目启动及客户关系长期维护，确保项目成功交付与回款。
4. 作为客户与公司交付团队间的关键桥梁，高效协同，保障招聘质量与客户满意度。
任职要求：
1. 3年以上B2B销售经验，必须拥有招聘服务（猎头/RPO/招聘外包）销售成功经验。有RPO或批量招聘项目销售经验者优先。
熟悉技术行业（如软硬件研发、智能制造、汽车电子等）客户群体和人才特点。
2.出色的项目销售能力： 能推动复杂、长周期的项目决策，擅长方案呈现与价值传递。能与中高层技术管理者对话，建立信任。 强烈的赢单欲望和业绩达成能力。
3. 自驱力强，抗压性好，具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神。