一、岗位名称：后端开发工程师


二、岗位职责：
1.负责后端系统的架构设计、优化及维护，确保系统的高性能与稳定性，分布式系统架构设计。构建高并发数据中台与分润计算引擎，实现"代理-终端"收益自动结算
2.与前端及移动端团队协作，完成接口设计与对接，推动产品迭代，实现柜端状态实时监控、设备维护预警及多层级数据同步（省级/市级代理网络），确保终端设备稳定运行
3.编写高质量的技术文档，如概要设计和详细设计、数据库表模型设计。定期参与代码审核，提升团队代码质量，业务核心模块开发：聚合支付系统、代理商管理系统（含保证金管理、分润结算API及终端网点消费场景服务（餐厅/便利店））、软硬件运维监控、电商系统，通过技术革新降低加盟门槛
4.数据中台服务搭建：开发销售数据分析系统（日销统计/盈利预测），支撑前端可视化看板，保障"柜-销-利"数据链实时同步
5.系统性能优化：对后端系统不断改进和优化，提高性能、可用性、安全性和可扩展性；包含不限于实施高可用架构（负载均衡/容灾设计），优化数据库性能（MySQL/Redis），关注行业技术动态，引入新技术，优化现有技术栈。
6.负责后台服务团队成员的技术辅助提高工作；负责后端开发新技术，微服务器容器化部署技术。


三、任职要求：
技术与经验要求：
1.核心技能：27-35岁，大专以上学历，5年以上后端开发经验，熟练Java/Python至少一种，熟悉Spring AOP、IOC、Filter，并查看其源码，熟悉JVM内存模型，有实际项目调优经验。熟练SpringBoot3、Spring Cloud Alibaba/Django、MQ(RocketMQ或RabbitMQ)、Sentinel、Seata、ES、Nginx、常用协议(HTTP、MQTT、Modbus、PLC OPC UA)等框架，必须掌握分布式系统设计
2.数据库能力：熟练MySQL/PostgreSQL及NoSQL数据库，具备分库分表实战经验，有测试经验最佳
3.掌握运维能力：jekins+docker+k8s；
4.编写后台服务的核心代码，后台服务的技术攻关工作；
5.项目契合度：有零售电商/物联网/第三方支付/聚合支付系统开发经验（尤其分润结算系统），熟悉微服务架构，有高并发项目优化案例者优先，若有案例,现场演示。
核心素质：
1.架构思维：能将招商体系（保证金/分润规则）转化为健壮的系统设计，保障资金结算零差错
2.结果导向：用代码驱动商业增长——上线一个服务，就赋能千台终端！
3.协作能力：深入理解"柜-中台-分润链"业务逻辑，主动协同前端/硬件团队完成系统集成
四、福利待遇：
1. 综合薪资10——13k，朝九晚六，薪资待遇具体面议，根据个人能力和工作经验确定。
2. 完善的福利体系，包括五险、带薪年假、节日福利、年终奖等。
3. 广阔的职业发展空间，公司处于高速发展期，提供丰晋升机会。
4. 舒适的工作环境和积极向上的团队氛围，与优秀的伙伴共同成长。