工作职责：

1、负责部门团队搭建和管理，建立部门工作流程和培训计划，

2、负责采购部年度采购计划的完成，贯彻落实公司的政策方针，完成保供率、毛利、库存等各项指标任务，

3、负责供应商的选择并与之维系良好的合作关系。

任职要求： 男女不限，5年以上本岗位工作经验，有过医药行业工作经验者优先，2年以上的采购管理经验，有较好的决策力和把控力，具有较好的分析能力，有较好的谈判意识和谈判经验，丰富的供应商资源。

待遇：底薪6-8K+部门整体提成。