岗位职责:
1) 负责仓库员工的招聘、培训、日常工作安排与监督考核;
2) 激励和提升团队的工作积极性和效率;
3) 负责仓库物流场地布局与规划,推动仓库管理的持续改进和优化工作;
4) 合理规划仓库区域,确保存储布局科学合理。根据业务需求调整库位安排;
5) 制定并执行库存控制策略,设定库存上下限。对呆滞物料进行管理和处理;
6) 收集、整理和分析仓库相关数据。监督库存的准确性;
7) 组织月度公司盘点;
8) 控制内外部仓储费用;
9) 定期向上级汇报仓库运营状况;
10) 建立和完善仓库各项作业流程和标准。确保收发存等操作严格按照流程执行;
11) 监督货物的验收、入库、保管、出库等工作。确保货物存储条件符合要求,保障货物质量;
12) 负责仓库设备设施的安全管理及维护工作。落实仓库的安全管理制度,包括消防安全、治安等;
13) 及时协调仓库及关联部门相关事务工作;
14) 督货物不良品收退货、报废等处理工作;
15) 按时完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1) 大专及以上,物流管理、供应链管理或相关领域专业优先;
2)5年以上仓储管理相关工作经验;
3)熟悉仓库管理流程和操作;
4)熟悉ERP操作及运用,对EXCEL 中常用函数公式熟悉及运用;
5)工作认真负责要有一定的抗压能力且有较强的沟通能力及团队合作意识;
6)熟悉ISO14001/ISO45001/IATF16949/ROHS、车厂质量管理等体系要求;
7)具备叉车证优先。