定位：专注于医疗机器人机械结构研发、优化及落地的核心技术岗位

岗位职责

1. 系统设计与开发

o 负责医疗机器人的机械结构设计，包括传动系统、关节模块、末端执行器等核心部件的机械设计与优化。

o 进行机器人产品的结构分析与设计，保证产品的安全性、可靠性和可维护性。

o 根据医疗机器人实际使用需求，进行人机工程学设计，确保设计符合医学应用的要求。

1. 仿真与验证

o 利用有限元分析（FEA）、动力学仿真（ADAMS/MATLAB）验证结构强度、疲劳寿命及运动精度。

o 设计并执行可靠性测试（如寿命测试、负载测试、无菌环境兼容性测试）。

1. 工艺控制与质量管理：

o 制定生产工艺的标准操作规程（SOP），确保生产过程中的一致性和稳定性。

o 协助质量控制部门进行质量检测与验证，解决生产过程中出现的质量问题。

o 负责生产过程中技术问题的解决，提供工艺支持，优化产品的生产流程。

o 在生产过程中收集数据，进行工艺改进，降低生产成本，提高生产效率。

1. 跨学科协作

o 与电子、软件团队协同开发机电一体化系统（如力反馈、人机交互接口）。

o 与临床专家合作优化人机工程学设计，适配手术室或康复场景需求。

1. 文档管理

o 编写技术文档（DFMEA、设计规格书、BOM表）以支持产品注册。

o 编制工艺文档，包括操作规程、作业指导书等，确保所有生产人员能够严格遵守。

o 对生产人员进行工艺培训，提高其操作技能与质量意识。

o 参与专利撰写，保护核心技术知识产权。

核心技能要求

1. 技术能力

o 精通机械设计工具：SolidWorks/Creo/AutoCAD（医疗设备级建模）。

o 掌握精密机械设计原理（如谐波减速器、直线导轨、柔性传动机构）。

o 熟悉医疗机器人特有技术（如术中导航定位、力传感、无菌隔离设计）。

1. 学科交叉知识

o 了解生物力学、人体解剖学（如手术机器人的操作空间与人体组织交互）。

o 具备基础的电子控制知识（如伺服电机、编码器选型）。

1. 软技能

o 问题解决能力：针对临床痛点提出创新机械解决方案（如微创手术器械的防抖动设计）。

o 项目管理能力：熟悉医疗产品开发流程（如设计控制、风险管理）。

任职资格

• 教育背景：

o 机械工程、生物医学工程、机器人工程、材料类本科以上学历。

• 经验要求：

o 具备医疗机器人或高端医疗器械机械设计经验优先。

o 有手术机器人（或影像导航设备项目经验者加分。

• 资质认证：

o 了解ISO 13485、CE、FDA等医疗器械认证和行业标准优先。

职业发展路径

1. 技术深耕：

o 从机械工程师发展为系统架构师，主导下一代医疗机器人平台设计。

o 成为领域专家（如手术机器人关节模块首席工程师）。

1. 管理方向：

o 晋升为医疗机器人研发项目经理或技术总监。

1. 跨领域拓展：

o 转向AI算法与机械融合方向（如自主导航的医疗机器人）。