可签第三方协议、以及备案打卡、实习证明盖章

入职会培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理 层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营。

岗位职责:
1.对公司运营系统熟悉并掌握，关注客户和用户的体验反馈，负责协助主管完成日常工作安排:
2.详细了解各部门的运营情况，有良好的统筹规划能力，检查各部门的工作情况，进行一体化管理;
了.与团队成员协作，共同完成项目任务，提升工作效率任职要求:
1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和客户交流2.能够在规定时间内完成上级交付的任务
3.学历大专及以上，较强的工作责任心;
4.定期分析各类问题进行总结，协助其他部门逐步优化产品或培训，减少问题发生频次:
5.你可以是小白我们愿意从零开始培养，要求上进心强，学习能力强;
福利待遇:
1.底薪6000+晋升奖金+五险+住宿;
2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等:
3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境:
上下班:早 8 晚 6
周日单休，法定节假日正常休息
住宿:公司免费提供住宿
入郑重承诺:不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。