一、核心职责

1. 数字化转型战略规划
• 主导企业数字化战略顶层设计，结合行业趋势与客户需求制定转型路径，明确技术融合方案与业务目标对齐策略。例如，数字化转型方案，涵盖业务架构优化、数据治理体系及技术选型建议，确保战略可落地性。
2. 解决方案设计与交付
• 根据客户需求定制数字化解决方案，涵盖ESG, 可持续发展业务评估系统，
  产品碳管理，供应链合规和碳管理，危废处理系统， BI等系统架构设计，确保技术与业务场景深度适配。
• 主导解决方案文档撰写（如SOW），并参与技术方案演示与客户答疑。
3. 项目管理与资源协调
• 跨部门协作，管理项目进度、质量与成本，确保交付周期与预算控制。需协调开发团队、客户业务和IT部门及第三方供应商，共同完成项目实施。
4. 行业研究与趋势洞察
• 持续跟踪云计算、AI、区块链等技术动态，输出行业分析报告，为企业提供技术选型建议。

任职要求

1. 教育背景与专业资质
• 硕士及以上学历，管理科学与工程、电子电气、自动化，计算机等专业优先。
• 认证要求：PMP项目管理认证、TOGAF企业架构认证。
2. 经验要求
• 10年以上数字化转型咨询经验，至少5年管理咨询或解决方案设计经验，最好需具备建筑和基础设施行业，能源，制造业等行业经验。
• 典型项目平台型项目实施经验。
3. 技术能力
• 熟悉大数据分析、云计算架构。
4. 软性能力
• 逻辑思维与结构化表达：需快速理解客户业务痛点，通过PPT清晰呈现解决方案。
• 沟通协调能力：需与客户高层、技术团队、外部供应商多方协作，推动项目落地。