岗位职责

（1）负责财政支出绩效评价、事前绩效评估、政策实施后评估、社会稳定风险评估等专项咨询项目的全过程管理；
（2）设计评估框架与指标体系，组织现场调研、数据分析与报告撰写，为客户提供清晰的评估结论与 actionable 的建议；
（3）主导或参与公司评估咨询方法论、工具模板及知识体系的开发与完善；
（4）负责项目团队的技术指导、质量审核与客户汇报，确保项目高品质交付；
（5）协同城市更新团队，为项目提供所需的专项评估与决策支持服务。

任职要求

（1）本科及以上学历，公共管理、经济学、统计学、社会学等相关专业；
（2）具有5年以上政府或企业评估咨询、绩效管理、政策研究相关工作经验，能独立负责中型以上项目；
（3）具备出色的研究分析能力，熟练运用定量与定性分析方法，掌握至少一种数据分析工具（如SPSS、Stata、Python等）者优先；
（4）持有咨询工程师（投资）、注册会计师、中级统计师等相关执业资格或职称者优先；
（5）具备优秀的项目管理能力、报告撰写能力、客户沟通能力以及团队带领潜力。