1、有效对接销售、招聘等内部团队，以客户需求为出发点，推动各项工作内容；
2、根据客户发出的需求，对客户的需求进行紧急程度分类，并澄清岗位任职要求，反馈给招聘，提高简历筛选率、面试通过率、以及入职率；
3、负责驻场服务人员的日常管理，不限于培训、绩效管理、员工关系维护、团建活动组织等
4、依据实际数据，快速、准确完成与客户各类工作量数据核对，以及与销售对接开票回款情况；
5、维护客户关系，提高客户满意度，及时关注友商在客户方动态信息，新需求的挖掘与开拓，并与销售一起维护良好的客户关系；
6、整合各项交付数据，不断更新总结，分析存在问题，及时处理并进行优化；
【任职要求】
1、大专以上学历，3年以上丰富ITO外包行业外包交付经验；
2、优秀的沟通能力，准确把握客户需求点，能够独立自主开拓客户需求；
3、具有较强的责任心和不断进取的精神；
4、工作积极、主动、认真、负责，以目标为导向，抗压能力强。
【工作时间】9:30-18:30 双休 法定休
【薪资待遇】10-15面议，入职缴纳五险一金，带薪年假，年终奖。