主要职责: 1.车身/内外饰定位系统（RPS）分析定义 2.车身/内外饰GD&T/品质基准书/测量计划制定 3.车身/内外饰公差累积分析 4. 基于产品和工艺分析的车身几何质量改进和公差优化 5.根据公差分析发布产品/工艺更改要求 6.跟踪制造过程，改进车身几何质量 7. 向尺寸工程部经理汇报 任职要求： 基本要求: 1. 车辆/机械/材料等相关专业专科以上学历 2.至少3年以上相关领域工作经验 3.良好的沟通技巧和团队合作精神 4.有车身设计经验者优先 5.有车身现场调试经验者优先 技能要求: 1.车身/内外饰定位系统（RPS）制定和优化的能力 2.车身/内外饰GD&T图制定的经验 3. 内/外间隙和面差的公差累积计算能力 4.车身分总成的公差累积计算能力 5. 熟悉冲压/焊接/总装工艺 6. 熟悉车身结构 7. 熟悉ASME Y14.41 or Y14.5标准者优先 8. 具有3D公差计算（3DCS或VisVSA）经验者优先 9. 软件要求: CAT＊, 3D＊, VS＊.