1. 招生规划与执行
制定年度/季度招生计划，分解目标并监督团队完成招生任务，确保达成率。
分析复读市场需求，调研竞争对手动态，优化招生策略（如线上广告、线下讲座、校园开放日等）。
策划并执行招生推广活动，包括生源挖掘、合作渠道开发（如中学、培训机构）及品牌宣传。
2. 团队管理与培训
组建并管理招生团队（3-5人），负责日常培训、绩效考核及激励措施，提升团队专业能力。
制定标准化招生流程（咨询、签约、入学），规范团队服务标准，确保客户满意度。
3. 数据分析与决策支持
跟踪招生数据（转化率、成本预算等），定期输出分析报告，调整推广策略。
协同教务部门分析学生画像，优化分班方案及教学资源配置。
4. 家校服务与关系维护
处理家长咨询与投诉，协调解决学生入学、分班及学籍管理问题。
组织家长会及满意度调研，维护机构品牌形象。
5. 跨部门协作
与教学、教务部门联动，确保招生政策与教学计划衔接。
配合市场部完成品牌推广活动，提升机构区域影响力。