一、岗位职责
1、协助总经理处理重大问题的决策，包括参与编制年度业务计划，并组织实施，以达到公司设定经营目标；
2、协助总经理资源的开发及业务跟进；
3、组织公司级会议的召开、会议决定事项的落实；
4、协助总经理起草各种制度、发言稿、工作总结；
5、协助总经理收集相关工作信息，落实项目进度及时汇报；
6、协调与各部门的合作，促进部门间的协作和沟通；
7、定期向总经理汇报工作进展，提出改进建议；
8、完成总经理交办的其他任务。
二、岗位要求
1、具备商业、管理、市场营销等相关专业的学士或领导岗上经验；
2、具有5年以上相关工作经验，其中至少3年在管理或领导岗位上；
3、具备较强的协调能力和解决问题的能力，能够处理各种突发事件和复杂问题；
4、具备良好的职业操守和团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。
此岗位单休，介意者慎投！