岗位职责：
1、组建并带领省区销售团队，具备团队管理经验，全面完成省区销售业绩及业务拓展；
2、配合总公司的城区/地市发展战略，做好落地区域的政府对接和项目落地，维护客情关系；
3、了解同行业产品市场变化情况，定期向总公司提供区域市场动态信息；
4、对数据和市场保持较强的敏锐度，做好区域内合作商户的拓展及维护；
5、定期组织对员工的业务水平、思想品德、销售技巧及沟通能力等培训工作，不断促使人员素质的全面提高。
6、有跨区域带领团队经验以及有区域总监工作经验者优先；
7、有运营商及银行工作背景优先，有运营商对接工作经验者优先。
任职要求：
1、有政府单位及运营商对接经验；
2、有福利行业经验；
3、有团队管理经验；
4、对目标有端正态度，和一定的抗压能力；
5、会开车，能够接受出差。
我们提供：有竞争力薪资+提成+季度奖金+项目奖金+年终奖+股权激励