岗位职责：
1、规划研发方向和指定研发目标和具体行动步骤，制定分阶段里程碑
2、合理规划人力资源和实验资源，做到产出最大化
3、设计和拟定包括预实验、发现实验、验证实验在内的实验方案
4、形成内部经验和研发结果报告
5、人员管理和团队建设
任职要求：
1、5年以上蛋白质组学或生物分析技术背景
2、硕士以上学历，博士学历优先
4、有相关工作管理经验，对R&D有充分的了解，能够管理研发人员
5、能够统筹规划研发任务，对行业有充分的了解，对科研前沿有足够的敏锐度，能够向公司提出建议的研发方向和行动路线。