职位描述：
1.负责区域年度销售目标规划；
2.制定与实施区域销售计划，完成销售目标；
3.负责终端品牌形象提升；
4.搭建区域内部关键人才梯队，完善培养体系；
5.优化区域性货品结构，促进门店商品品牌化；
任职条件：
1.高中及以上学历，有内衣培训销售经验优先；
2.2年以上零售连锁行业销售工作经验；
3.熟悉服装行业运作模式、营销模式，具备丰富的行业销售经验及销售管理经验；
4.具有较强的领导、沟通、分析、协调能力。