【岗位职责】
1.负责人力资源岗位外包、业务外包、人事派遣、BPO等服务的推广，开发战略目标客户提出整体人资外包解决方案;
2.拓展有意向客户进行商务拜访面谈，提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验，促进成单；
3.通过各种渠道，寻找潜在客户，包括销售渠道的建立销售线索收集、前期项目咨询，提交项目方案；
4.具备与时俱进的学习能力，对行业进行信息收集、政策分析、行业脉络梳理，进而有选择性的对客户进行销售
【任职资格】
1.大专及以上学历，5年以上TOB销售经验\互联网销售经验
2.客户资源丰富者优先;
3.具备一定的方案制作及呈现能力!
4.具备一定的学习、谈判沟通、数据分析、抗压、团队协作、工作复盘总结等能力。
【福利待遇】
1、有竞争力的薪资待遇；
2、完善的福利待遇制度、包括但不限于五险一金、带薪年假、产假、婚假、月度奖金、年终奖等
3、公司不定期举行团建、部门团建、公司团建等；
职位底薪：10000-30000元/月
薪资范围：25000-50000元/月
提成方式：业务提成
工作时间：9:30-18:00 双休