工作内容：
1. 负责中高端职位猎头项目的交付，包括但不限于候选人寻访，甄选，评测，推荐，入职及保证期管理等；
2. 对候选人进行筛选邀约、初试；
3. 通过行业和职位研究，构建人才地图，高效达成招聘目标；
4. 面试候选人，撰写推荐评估报告；
6. 负责候选人与客户进行入职前的谈判，跟踪候选人入职后的沟通和管理工作；
8. 持续不断的改善工作绩效和能力，提升服务质量和客户体验。
9.客户签约及洽谈。
要求：
1.本科及以上学历；
2.具备五年以上猎头或招聘经验；
3.专注于汽车、智能制造、医疗等方向；
4.逻辑清晰，沟通能力强。
职位福利：绩效奖金、项目奖金、鼓励内部创新、年轻化团队、无官僚风气