职位描述：
1、拟定月度工作计划和实施细则，保证部门整体业绩的完成；
2、负责培养建设积极健康的团队，及时疏导与排解团队成员中的负面情绪；
3、负责咨询师业务能力的更新与培训，主任需参与一线咨询销售工作中；
4、制定相关制度，督促信息资源的分配、跟踪与签约；
5、负责与其他部门进行业务协调和工作对接；
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、有课外辅导销售岗位经验、对教育行业极其热爱者可优先；
2、专科及以上学历，具有良好的人际沟通协调能力，销售管理意识强，目标追踪感强，优秀的客户服务意识；
3、具有较强的团队协作精神，善于激励，领导和组织团队。