岗位职责：
1、公司车辆档案与基础信息管理（车辆台账建立、证件与资料管理、信息动态更新）；
2、车辆调度与使用管理，实现车辆资源的优化配置，同时降低运营风险与成本；
3、日常维护与安全检查（定期维护计划、日常巡检与故障处理、出车前检查、行驶中监控、收车后检查、安全隐患排查）；
4、驾驶员管理与培训（驾驶员准入审核、安全培训与教育、考核与评价、证件与健康管理）；
5、成本控制与费用管理：统计车辆运行成本（油费/电费、过路费、维修费、保险费、年检费等）；
6、应急事件处理（事故响应、故障/突发事件）；
岗位要求：
1、需具备至少1年以上车辆管理或相关岗位实操经验，掌握车辆基础技术知识，能识别常见故障（如漏油、电路异常）并判断是否需送修；
2、年龄一般在30-45岁之间，身体健康，无重大疾病或影响驾驶安全的生理缺陷（如色盲、心脏病等）；
3、具备事故应急处置能力，熟悉保险报案、现场保护、责任认定等流程，能有效降低事故损失；
4、熟悉车辆从购置（选型、验车）、登记（上牌、保险）、使用（调度、维护）到报废（评估、处置）的全流程操作，能独立完成相关手续办理（如车管所备案、环保检测）；
5、要能接受偶尔出车送货。