合规经理

一、工作职责

1、更新完善商业道德行为准则、反贿赂、利益冲突等合规管理的政策体系，推动将合规管控要求嵌入业务流程，完善合规管理流程；

2、执行重要管理制度、流程、项目及关键业务的合规审查与评估，提供合规咨询；

3、负责公司供应商、经销商合规管理，组织开展相应合作伙伴尽职调查，及业务费用穿透式检查与改进；

4、负责组织、开展合规文化建设与推广，制定年度合规培训计划并组织完成关于学术推广、反垄断、广告宣传、CSO 合规管理等领域的合规培训；

5、及时追踪行业内法律、法规与各项规定，梳理行业内重大合规事项/案件/行政处罚情况，为公司业务提出合规建议。

二、任职要求

1、责任心强，诚信、细致，善于沟通协作，抗压能力强；

2、法律相关专业本科以上学历，具有法律职业资格；

3、企业合规内控、风险管理，大型律所合规业务，四大及咨询机构5年以上相关工作经验；

4、熟悉医药行业法律法规及业务流程。