【岗位职责】
1. 品牌战略与全域营销推广
制定并执行公司年度/季度整体市场战略、预算及投放计划,对品牌知名度、用户增长及销售转化目标负责。
精通线上线下融合(OMO):主导全域营销战役的策划与执行,高效整合线上数字媒体(如抖音、小红书、天猫、微信)与线下实体渠道资源,实现品效合一。优质资源拓展与管理:负责明星、头部KOL、IP等战略合作资源的开拓、谈判、关系维护与效果评估,提升品牌格调与破圈能力。
内容与短视频战略:主导品牌短视频内容矩阵(如抖音、视频号)的运营策略,包括内容规划、团队指导、数据复盘与迭代优化,确保账号健康增长与高互动性。
2. 销售支持与渠道管理
协同销售部门,为线下门店业态提供全套营销工具与活动支持(如开业活动、节假日促销、线下体验活动、培训赋能等),赋能终端业绩提升。
监督并参与门店大型营销活动的账务往来核对与结算流程,确保市场活动费用的准确性与合规性。
3.内部管理与体系搭建
具备出色的内部管理能力,优化市场部内部工作流程、跨部门协作机制(如与销售、产品、财务部门的协作),通过专业培训、流程优化和绩效管理,持续提升团队的业务能力、内容产出效率和创新力。。
主导或协助公司搭建内部监察体系,规范市场合作、采购及费用报销等流程,建立风险控制机制,保障公司利益。
【任职要求】
1.本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先。
2.8年以上市场营销经验,其中至少3年耐销品或零售行业市场总监经验,有1-10团队搭建经验者尤佳。
3.有成功的全域营销案例:具备从0到1策划并成功执行大型整合营销 campaign 的经验,熟练掌握线下线下投放策略与复盘方法。
4.有成熟的明星/KOL合作经验:具备独立的明星或头部KOL洽谈、签约、执行和危机处理的全流程经验。
5.具备卓越的团队领导力和人才培养能力,有成功带领和赋能20人以上团队的经验。
6.出色的战略思维、数据分析、沟通协调和预算管理能力。