岗位描述：

根据上级招商中心对项目的招商规划定位开展商家引进、合同谈判与签订等工作。

1、配合部门经理开展门店经营目标，编制季度、年度招商计划、筹划方案，组织、协调相关招商工作，并实时把控招商进度及招商品质；

2、定期对消费市场、商业市场竞争性项目进行调研分析，了解市场需求，为项目招商定位、招商条件、招商引进、调改提供可行性分析；

3、根据项目整体规划定位收集目标商户信息，了解品牌需求；并结合公司不同阶段的发展需求，制定切实可行的招商方案，全方位开拓招商对象；并对存在项目存在问题及时提供解决方案；

4、负责责任品类的商务合约管理、数据分析管理、商户图审管理、商务接洽管理等工作；

5、负责品牌引进后的关系维护、经营状况追踪，了解客户意见及需求；

6、负责目标品牌的洽谈沟通、合同签订及归档；确保品牌资料整齐完整；

7、执行上级领导安排的工作。

任职要求：

1、3年以上相关工作经验，熟练使用CAD操作；

2、熟悉各类商业地产运营模式；商业项目定位、业态规划；各类商业项目运作各阶段流程；商务条件谈判方式技巧；

3、擅长餐饮、零售、文娱、快消等品牌招商领域；

4、优秀的公关能力，丰富的商务谈判经验及品牌商户资源积累；

5、拥有出色的组织沟通能力、抗压能力，能够以开放的心态，应对变化，迎接挑战，解决问题；

6、具有较高的责任感和担当精神，作风正派，诚实守信，品行端正，顾全大局。

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、定期体检、节日福利、周末双休、年终奖