此工作为文职,非现场售后服务人员,请注意。
双休,五险一金,年假
岗位职责:
1.客户管理
◦建立并维护完善的客户信息档案,实时跟踪客户需求与反馈,确保客户信息的准确性和完整性。
◦制定客户沟通计划,定期与客户进行沟通,了解客户对精密仪器使用情况、售后服务的满意度,及时解决客户提出的疑问和问题。
◦协调内部资源,处理客户投诉与纠纷,制定有效的解决方案,提升客户满意度和忠诚度,保障客户留存率与复购率。
◦分析客户需求数据,挖掘潜在客户需求,为公司产品优化和市场拓展提供依据。
2.设备管理
◦负责精密仪器全生命周期的管理,包括设备的安装调试跟踪、使用状态监控、维护保养计划制定与执行监督。
◦建立设备维修档案,记录设备故障情况、维修过程、更换零部件等信息,分析设备故障规律,提出预防措施,降低设备故障率。
◦与生产、研发部门协作,反馈设备在使用过程中出现的问题,为设备性能改进和新产品研发提供参考。
◦管理设备备件库存,制定合理的备件采购计划,确保备件供应及时,满足设备维修需求,同时控制库存成本。
3.维修工程师管理
◦制定维修工程师的工作计划与工作目标,合理分配工作任务,确保售后服务工作高效有序开展。
◦负责维修工程师的日常管理,包括工作监督、绩效考核、奖惩实施等,提升团队工作效率和服务质量。
◦组织维修工程师进行专业技能培训和学习交流活动,提升团队整体技术水平和解决问题的能力。
◦建立维修工程师沟通机制,及时了解团队成员工作情况和需求,协调解决工作中遇到的困难和问题,营造良好的团队氛围。
4.备件库存管理
◦负责管理售后备件库存,根据设备故障率、维修需求和市场预测等因素,制定合理的备件采购计划和库存策略,确保备件供应的及时性和准确性,避免因备件短缺导致设备维修延误。同时,合理控制备件成本,优化库存结构,降低库存积压风险。
◦建立完善的备件库存管理系统,对备件的入库、出库、库存盘点等环节进行精细化管理,确保库存数据的准确性和实时性。定期对备件库存进行清理和优化,及时处理过期、损坏或滞销的备件,提高备件库存的周转率和资金使用效率。
任职条件:
1.学历与专业:本科及以上学历,精密仪器、机械工程、电子工程、自动化等相关专业。
2.工作经验:具有 3 年及以上精密仪器行业售后服务相关工作经验,其中至少 1 年以上团队管理经验;熟悉精密仪器的原理、结构、安装调试、维修保养等流程。
3.专业技能:具备扎实的精密仪器专业知识和较强的故障诊断、维修能力;熟练使用办公软件(如 Word、Excel、PPT 等)和售后服务管理系统;具备一定的英语读写能力,能够阅读英文技术资料。
4.综合素质:具有较强的客户服务意识、沟通协调能力、组织管理能力和问题解决能力;工作认真负责、严谨细致、抗压能力强,具有良好的团队合作精神和职业素养。