职位描述

1、根据目标客户的需求分析及制定年度销售计划；

2、组织执行销售政策及策略，指导下属的销售业务技能，检查、跟进销售计划的完成情况，出现偏差及时纠正，保证工作的顺利推进；

3、负责市场分析，明确产品特性，制定价格策略，保持产品线的核心竞争力和研究；

4、了解客户需求动态，挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪；以实现公司市场占有率不断增长的目的；

5、收集行业信息，支持战略决策；

6、根据公司业务发展需要，负责拜访本区域的重要客户，随时了解客户要求；

7、及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度，保持粘性，建立长期、良好、稳固的客户关系；

8、建立工作流程，组织对下属员工的招聘、培训、工作任务分配及业务指导等；

9、制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神。

任职要求：

1、本科及以上学历，个人形象素质佳，高端商务或政府接洽经验。

2、具有较强的语言表达能和沟通协调能力，逻辑思维清晰，头脑清晰，感官敏锐，能够有效把握细节；具备信息整合及文字处理能力。

3、具有较强抗压能力、责任心和事业心，自律自治，敬业上进，坚持管理原则，维护公司利益，严守公司商业秘密。

4、对销售工作充满热情，有较强的执行力和积极性，具有较强的团队意识，能够充分配合及协调其他部门工作。

5、具有较强的处理人际关系能力，能够处理好各种外部工作关系。

6、具备长途、短途驾驶经验，技术娴熟。