工作内容
1.调研工作：
参与项目调研工作，形成报告；按周期完成调研报告的制作、解读；分析提出专业意见及实施方案。
2.咨询落地工作：
辅助咨询顾问完成落地工作；
根据标准找出并解决甲方内部的问题（包含人才选拔、业务模式梳理、岗位人员培训等）；
3.培训工作：
公开课：负责讲师的课程安排，照顾讲师。参与课程互动，做课程助理。
内训: 讲课或在实际场景中对岗位人员进行培训，并进行后续考核、评估、撰写培训报告。
4.录制在线宣传视频，通过互联网向外输出管理内容以及其他专业内容。
5.在线签约客户辅助工作，辅助在线客户的管理辅导。


要求：
1.大专及以上学历（工商管理、人力资源、应用心理学等相关专业优先）；
2.有咨询行业经验或人力资源行业经验；
3.具有服务意识；
4.有医学背景者优先考虑。

职位福利：五险一金、多次晋升机会、年轻化团队