薪资：
本岗位无销售提成，薪资区间为7800-9600（含600补贴）
福利：六险一金 双休 弹性工作制
职责：
1、维护区域现有商户，并通过各种途径开发新商户;
2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成台作;
3、通过现场销售，提升餐厅的信息化、数据化管理水平;
4、优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目;
5、应时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。
要求：
1、年龄20-29岁，大专或本科学历，愿意做销售的25年应届生可择优录用;
2、行业不限，有餐饮、面对面销售、020行业经验者优先考虑;
3、市场拓展能力强，具较强的陌生拜访及挖掘客户能力;
4、优秀的语言表达能力良好的人际沟通能力，乐于从事挑战性的工作;
5、抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。