妇产科医院检验科主任主要负责检验科的管理、医疗服务、质量控制、教学科研等多方面工作，以下是其主要岗位职责：

科室管理

• 制定检验科的发展规划和工作计划，组织实施并监督执行情况，确保科室工作有序开展。

• 合理配置科室人力资源，根据工作需要进行人员分工和岗位调整，提高工作效率。

• 负责科室的财务管理，包括预算编制、成本控制和设备采购等，合理使用科室经费。

医疗服务

• 组织开展各项检验项目，确保检验结果准确、及时，为临床诊断和治疗提供可靠依据。

• 参与临床病例讨论和会诊，为临床医生提供检验医学方面的专业意见和建议。

• 解决检验工作中的疑难问题，处理患者或临床科室对检验结果的疑问和投诉。

质量控制

• 建立和完善科室的质量管理体系，制定质量控制方案和标准操作流程，定期进行内部质量审核和评估。

• 组织开展室间质量评价活动，确保科室检验结果的准确性和可比性。

• 对检验设备和试剂进行质量监控，定期维护和校准设备，确保其正常运行。

教学科研

• 承担医学院校检验专业学生的实习带教任务，培养检验专业人才。

• 组织科室人员开展科研工作，申报科研课题，撰写科研论文，推动检验医学学科发展。

• 定期组织科室内部的业务学习和培训，提高科室人员的专业技术水平和业务能力。

沟通协调

• 与医院其他科室保持密切联系，协调检验工作与临床工作的衔接，提高整体医疗服务质量。

• 与上级主管部门、行业协会等保持沟通，及时了解行业动态和政策法规，确保科室工作符合相关要求。

• 代表科室参加医院的各种会议和活动，汇报科室工作情况，传达医院工作要求。