岗位职责:
1、作为技术骨干/基层储备干部进行系统化培养，安排导师全程带教，接受集训学习与轮岗实践。
2、协助对新进设备的参数制定和技术要求评估，及设备的安装调试和跟进工作。
3、参与设备的日常维护保养，确保设备的正常运行，并定期进行设备的维护保养，延长设备的使用寿命。
4、负责对车间操作员工进行设备常识培训，提升人员技能。
5、负责设备的故障诊断和维修，以及设备的日常管理。
6、负责制定设备安全操作规程，预防出现人身及设备安全事故。
任职要求:
1、本科及以上学历应届毕业生；
2、电气自动化、机械工程、机电一体化等相关专业
薪资福利：
第一年综合年收入8-10万，从第二年起根据个人成长情况调整。
享有六险一金、绩效奖金、年终奖金、节日福利、生日福利、年度体检、工会活动等福利。