岗位职责：
1.负责山东省区招聘相关数据的统计和分析；
2.负责省内各转运中心招聘工作的督促和管理工作。
3.协助转运中心招聘工作。
4.领导交待的其他事项
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源相关专业；
2.具有3年以上人力资源从业经验；
3.具有较强的沟通协调能力和抗压能力；
4.有管理经验者优先录用；
5.具有快递行业人力资源从业经验者优先录用；
6.擅长网络平台、新媒体、校招等多渠道招聘。
7.可省内出差。
福利待遇：
月薪6-8k，入职缴纳五险一金，周末双休，年度体检、年终奖等。