岗位职责：
1.招商工作
- 负责全国范围内的代理商招募，通过电话、网络等渠道开发新客户。
- 制定并执行招商计划，确保完成公司下达的招商目标。
- 向潜在代理商介绍公司产品、政策和合作模式，解答疑问。
2. 客户管理
- 维护现有代理商关系，定期跟进，解决合作中的问题。
- 定期回访代理商，了解需求，提供支持，提升客户满意度。
- 建立并维护代理商档案，确保信息准确。
3. 市场推广
- 协助制定市场推广策略，推动代理商执行。
- 提供产品培训和市场推广支持，帮助代理商提升销量。
- 收集市场信息，分析竞争动态，及时调整招商策略。
4. 销售目标达成
- 制定并执行销售计划，确保完成公司下达的销售任务。
- 跟踪代理商的销售进度，提供支持，确保目标达成。
- 分析销售数据，提出改进建议，提升销售业绩。
5. 合同管理
- 负责与代理商签订合作协议，确保合同条款符合公司政策。
- 跟踪合同执行情况，处理合同纠纷。
6. 团队协作
- 与市场、销售、物流等部门协作，确保招商工作顺利进行。
- 定期汇报招商进展和销售情况，提出改进建议。
7. 数据分析与报告
- 定期分析招商和销售数据，生成报告，支持决策。
- 向公司管理层汇报招商进展和销售业绩。
8. 合规管理
- 确保招商活动符合行业法规和公司政策。
- 处理代理商资质审核，确保合作合法合规。
9. 其他职责
- 完成上级交办的其他任务。
关键技能：
- 熟悉药品行业招商流程和控销模式。
- 具备优秀的电话沟通和谈判能力。
- 具备市场分析和客户管理能力。
- 熟练使用办公软件。