岗位职责
1，负责完成区域内销售目标；
2，执行区域年\月销售计划、费用预算及货款回笼计划；
3，合理分配下属人员的销售目标及费用预算；
4，指导所辖区域地级主管的业务开展工作；
5，定期对所辖市场进行走访，及时发现问题和解决问题；
6、负责向营销总监提出区域组织系统管理、发展的建议及区域市场信息状况； 任职条件：
1、大专以上学历，2-3年快速消费品销售管理经验；
2、较强的渠道及客户的开拓能力；
3、良好的沟通技巧、人际关系处理能力及组织能力、领导才能；
4、有处理突发事件的应变能力，有较强的独立工作能力及抗压能力；
5、能适应出差。