岗位内容：
1.制定公司战略及经营计划，推动公司发展；
2.拓展市场及客户资源，提高市场份额；
3.管理公司日常运营，保证各项指标达成；
4.建立并完善内部控制及管理制度；
任职要求：
1.具有相关行业背景和多年的管理工作经验；
2.较为全面的企业管理能力，市场领域的管理经验；
3.具备卓越的领导力和团队管理能力；
4.卓越的商业洞察力和风险识别能力；
5.良好的沟通协调能力，能够有效管理各种利益相关者