岗位职责:
1. 负责日常办公室行政管理工作，确保办公环境的良好运行
2. 参与人事相关事务，包括员工关系维护及人事政策执行
3. 处理后勤相关问题，优化办公流程和资源配置
任职要求:
1、熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
2、具备良好的文字功底和沟通能力，能够撰写公文、报告、函件等。
3、能够适应加班，具备较强的学习能力和服务意识，有责任心。
4、出入库数据、单据统计整理归纳。
5、本科及以上学历。
6、有C1以上驾照并能独立开车。