双休6.5至8小时班保安公司招聘人事专员

1.岗位职责：简单的说，利用各种招聘渠道发布招聘信息，把工作岗位介绍给求职者；打电话邀约面试；

2.人员要求：要求年龄45岁以下，有相关工作经验、熟练操作招聘相关流程，无经验的，可以免费教会，能长期干的，只干三五个月的不用；

3.工作时间：双休，每天6至8小时。

4.工资待遇：综合待遇3000—5000元

每天6至8小时班，保底出勤工资1800—2215元加岗位奖励1500—4000元。

5.业绩核算：平均每人提成在300至1300元，根据不同工种划分

职位描述：

1.熟悉公司各项目单位的用人需求；

2.打电话进行面试的邀约，邀请求职者到公司面试；

3.了解公司各下属单位人员的缺失、调配，及时补充人员；

4.负责在各大网站上发布招聘信息，等待求职者来电咨询；

5.协助报名的求职者到我公司下属单位面试、上岗；

6.对上岗的人员进行维护；

任职要求：

(1)、学历不限，年龄不限，性格外向；

(2)、熟练简单的即时聊天工具，如微信以及企业微信、58同城、boss直聘、智联招聘；

(3)、工作认真仔细，不拍辛苦，接受能力强，良好的团队合作精神；

(4)、熟练使用各大分类信息网站的特点及使用方式；

(5)、熟练招聘岗位的各项流程：如岗位需求、发布、沟通、跟进、入职、岗位匹配的流程；

报名条件：

男女不限，兼职全职均可，要求年龄18-55岁；

如果您以上任职要求都不是太熟练，可以免费教会，直到学会为止，但最基本的电脑打字、文件夹的复制、粘贴要会；

薪资待遇：

外聘人员待遇制定标准:底薪 + 量化工资