岗位职责:
1、销售部组织结构和岗位设置,销售团队建设、全面组织内部管理系统、营销管理体系的建立工作;
2、产品储运、物流管理,保障产品整个销售过程的顺利进行。
2、通过各级销售工作的目标、计划及预算的制订和执行从销售角度保证公司营销策略的实施。
3、按照公司各项规章制度全面安排、管理、督导、协调销售部人员的工作。
4、维护客户关系、完成销售活动及售后工作的协调事宜。
岗位要求:
1.大专及以上学历,市场营销相关专业优先;
2.具备10年以上销售管理经验、尤其有过快消品、矿泉水、饮料行业销售管理经验;
3.管理能力强,综合素质强;
4.热爱销售,有保密意识和较强的上进心。
5.具备团队协作精神;
6.能适应出差。