我们只做高中文化课，有相应的办学资质，营业执照和办学许可证齐全，机构已经11年，生源稳定，入职社保；
开设课程：周末班、寒暑假班，考前集训营；
没有教研，不统一做教材；
班型设置：一对一和4-8人小班，资深级别老师6-10人班；
年薪区间18w-24w；
有内部的晋升体系；

【岗位职责】：
1、做好教学服务，保质保量完成每学期机构要求的教学课次任务及教学服务流程；
2、给学生提供答疑服务；
3、负责对高中学生进行1对1、4-8人班、6-10人班、10-20人班集训营的教学工作；
4、针对学生的实际情况，制定相应的教学计划和方案；
5、配合学管部门安排，给学生试听及课下反馈，达成续课目标；

【岗位要求】：
1、本科及以上学历(师范类院校毕业，教育类相关专业优先考虑)；
2、必须有高中教学经验，3年以上学校/线下教育机构全职教师相关经验优先考虑；
3、持有高中学科教师资格证优先；
4、熟悉高中学科知识体系，高考政策导向，参与教学业务；

【薪资福利】：
专职老师：薪资=基础工资+课时费(高课时费，机构所有老师均安排班课)
年薪18w-24w，具体根据笔试面试情况定。

【上班时间】：
1.周一周二双休
2.周三~周五：10:00-17:00(只有7小时哟还包含午休吃饭时间)
3.周末：9:30-18:30(具体上课时间以实际排课情况为准)
周六周天排课，满课是六节课，一节课1.5小时。
4.试用期1个月，入职一个月内购买社保
5.公司每月下午茶，生日会，新同事交流会，营造好的工作氛围

【岗位特色】：
1、 周六周天8：00-9：30，18：30-20：30机构安排课程都算你加班时间，可以在周内调休，所以我们机构很多老师都是一周休息三天。
2、 周六周天最晚结束时间为20：30，不会把老师当作上课机器，希望老师可以好好休息，精力充沛上课。
3、 入职就安排4-8人班，我们不要只会上一对一的老师，我们机构班课和一对一课程比例6.5：3.5。
4、 校区1180平，业务人员19名，为机构提供稳定的生源，保障老师班课装满。
5、 C9院校，985、211享受高额学历补贴每月。
6、 机构看重老师试听课成功率、续费率，公平排课，凭实力说话。
7、 全成都最高班课单价，最多小班课机构。

【员工福利】：
1、每年8天以上带薪年假（年假当年休），可以自由享受错峰旅游；
2、购买五险，享受婚假、产假、陪产假、生日会；
3、生日、结婚、生育礼金+节日福利；
4、轻松愉快的团队氛围，法定节假日正常休或调休；